Ayer, a última hora de la tarde, RRHH nos informó que han consumado un nuevo despido disciplinario —otro más —. El de uno de esos ‘héroes de Ayesa’ que mantuvo el trabajo en modalidad presencial y con carácter voluntario, durante el duro confinamiento de esta primavera de 2020.
Así premia AYESA AT la implicación y profesionalidad a sus héroes
Como el compañero no está afiliado a UGT, la empresa no está obligada a informarnos de las causas que han desembocado en la sanción más dura que puede imponer el empresario contra una persona empleada: el despido disciplinario.
El despido disciplinario es la sanción más dura que puede imponer el empresario contra una persona empleada
Desde UGT condenamos este reiterado abuso y le ofrecemos al compañero nuestro apoyo y asesoramiento. Recordaros que nos ofrecemos a acompañar a todas las personas que lo necesiten frente a RRHH, en situaciones tan desagradables como esta.
